2017年7月1日 星期六

2017年上半年度績效

       2016 年年底的淨值為 8,789,893 元, 而 2017 年 6 月 30 日的淨值為 9,143,298 元. 也就是說 2017 年上半年賺了 353,405 元, 換算為百分比的報酬率為 4.02%. 但看似每月加薪六萬是不錯的事, 實則與大盤加權指數相較則大輸 8.32%, 而這幾乎是歷史的最大差距. 故這是慘勝的相反, 即 "爽敗"
       那為何會如此呢? 茲歸納為以下幾點,

持股比率低: 由於指數在去年底就是高檔, 故持股比率在年初的 45% 一路減碼至六月底的 31%. 由於僅有部分資金以股票形式增值, 故獲利自然較少.

沒有回檔: 若指數有一中級回檔, 那自然會觸發我的進場訊號, 但這事一直沒發生.

電子權值股領漲: 上半年 台積電上漲 19.48%  鴻海上漲 38.95% 皆遠大於指數的 12.34%. 故雖然指數屢創新高, 但由於權值股的漲更多,  故反而有更多股票倒楣.

        雖然績效不彰的原因是清楚的,但若解決方案只是買進台積, 鴻海,  台灣五十的話, 那甚麼又是買進原則. 而若無法規則化, 那又何來的長期穩定獲利. 故這個問題暫時不去想解決方案, 或許下半年的一個反轉, 又要感謝我的堅持到底了. 畢竟萬點以上的台股不是高檔, 那甚麼又是高檔?





   

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